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充分发挥骨干队伍作用建强基层-欧洲杯买球app

时间:2020-07-03   来源:解放军报

  作者: 余文生

  加强党员、军官、军士和文职人员队伍建设,充分发挥其骨干作用,是新修订的《军队基层建设纲要》的明确要求。骨干队伍是基层建设的中坚力量,充分发挥好他们的重要作用,是建设“三个过硬”基层的关键所在。

  发挥骨干的理论学习和宣讲作用。理论一经掌握群众,就会变成物质力量。基层骨干文化程度相对较高,学习理解能力相对较强,理论素养相对较好,要善于发挥他们的优势,在推动理论武装大众化方面起到“酵母”作用。引导理论骨干带头学,始终紧跟习主席思想步伐,坚持读原著、学原文、悟原理,深刻理解把握蕴涵其中的基本内涵、精神实质和实践要求,努力在先学一步、学深一层上带好头,在悟透原理、弄懂要义上带好头,在学做结合、真懂真用上带好头,营造学习理论的良好氛围。为理论骨干提供宣讲平台,运用通俗易懂和大众化的语言宣讲党的创新理论,让官兵听得懂、学得进、记得住、悟得透,保持浓厚的学习兴趣;运用鲜活事例解读新理论、新政策,通过畅谈家乡变化、用身边发生的事阐述理论,增强官兵对理论的理解;围绕官兵理论学习中出现的困惑,运用学习研讨会、对话会等方式,在讨论辨析、思想交锋中直击问题本质,增进认识和理解。

  发挥骨干的训练带头示范作用。军事训练是部队经常性的中心工作,是提高战斗力的根本途径,基层骨干既是参训者、也是组织者,要充分发挥他们训练标兵、组训能手作用,不断提升练兵备战水平。练强素质领训。作为基层骨干,首先要苦练真功,提高个人素质,积极参加比武竞赛、争当训练标兵等活动。敢于向官兵叫响“向我看齐”,始终站排头、当标杆,以自身的模范行动带动练兵备战。科学严密组训。懂指挥、会组训是对基层骨干的基本要求,是提高训练水平的关键所在。坚持依法训,学好用好《军事训练大纲》,严格按照规定要求组训施训,落实训练内容、实现训练目标;坚持从严训,深入训练教学一线,严格施教、从严治训,把训练基础打牢;坚持灵活训,发扬军事民主,探索创新组训方法,发动官兵集智研究攻关,促进训练水平整体提升。树好导向促训。基层骨干身处军事训练第一线,对官兵的每个动作、每个环节都要实打实地训、硬对硬地练,不搞“花架子”“假把式”,真正立起为战导向,促进基层实战化训练水平不断提升。

  发挥骨干的思想引导作用。基层骨干身在兵中、心贴兵心,能够第一时间感知官兵的思想变化,要充分利用其近兵知兵的有利条件,发挥好思想引导作用,当好关爱官兵、启迪心灵的老师。切实掌握官兵信息。严格落实“五同”要求,经常与部属谈心交心,真实了解他们的生活习惯、兴趣爱好;时刻倾听官兵的呼声,事事留心、时时留意、处处留神,掌握他们的情绪波动、行为变化,真正做到“四个知道、一个跟上”。时刻把官兵的冷暖疾苦放在心上,用爱心、细心和恒心引导和感化他们,把他们的实际困难放在心上,主动为官兵办实事、解难事。同时,主动关心官兵的成长进步,公道正派处事,特别是在官兵成长受挫、产生思想负担和心理障碍时,骨干必须主动贴上去进行思想疏导、启发诱导,帮助他们走出困境。青年官兵血气方刚,彼此间难免因一些误会产生摩擦和矛盾,导致关系不和谐。对此,骨干要主动靠上去做思想工作,析事明理、疏通引导,真正当好和谐官兵关系、兵兵关系的桥梁纽带。

  发挥骨干管理和安全保证作用。基层骨干成长于基层,熟悉基层、了解基层,在管理工作中富有经验,要把他们的作用发挥好,筑牢安全底线。以身作则主动管。引导骨干牢固树立“身教重于言教”的观念,带头落实条令条例和规章制度,要求别人做的自己先做好,要求别人不做的自己坚决不做,以严于律己的良好形象感召人、带动人。较真碰硬从严管。坚持把依法从严贯穿到管理工作各方面全过程,在落实制度上严格,不打折扣、不搞变通,不搞“差不多”;在一以贯之上严格,注重抓常、抓细、抓长,不搞“一阵风”;在坚持原则上严格,敢于唱黑脸,坚决同违规违纪现象作斗争,不当“老好人”。以人为本科学管。坚持管与教结合,既从严管理、从严要求,又注重教育引导,以理服人,以情动人;坚持疏与堵结合,如今官兵民主意识都比较强,封和堵不能从根本上解决问题,既要封堵抓防范,更要疏导和引导,启发自觉;坚持严与爱结合,在任何时候都要从紧从严,也要尊重官兵的民主权利,做到严之有度、严之有理,调动官兵积极性主动性,形成人人参与、齐抓共管、个个担责的生动局面。

  (作者单位:九江军分区)

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